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關(guān)于我們
淮安農(nóng)村商業(yè)銀行現(xiàn)有91家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，在職員工近1200人。自成立以來(lái)，淮安農(nóng)村商業(yè)銀行始終秉持“支農(nóng)支小”初心，服務(wù)“三農(nóng)”，助力小微，全力支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展和家鄉(xiāng)建設(shè)，打響了“家鄉(xiāng)銀行”品牌。先后榮獲省級(jí)銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)普惠金融服務(wù)先進(jìn)單位、省級(jí)文明單位等光榮稱號(hào)。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘業(yè)務(wù)熟練工和科技崗位人才，有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
基本條件
1.全日制本科及以上學(xué)歷，年齡不超過(guò)35周歲(1989年1月1日及以后出生)；
2.具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良記錄；
3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、服務(wù)意識(shí)；
4.具有良好的心理和身體素質(zhì)，能夠承擔(dān)一定的工作壓力；
5.與本行人員有近親屬關(guān)系的人員不得報(bào)考；
6.符合銀行業(yè)監(jiān)管部門規(guī)定的其他條件；
7.錄用后客戶經(jīng)理崗位人員定向分配至淮安區(qū)城區(qū)網(wǎng)點(diǎn)、科技崗位人員定向分配至總行部室。
招聘崗位及要求
客戶經(jīng)理崗 5名
現(xiàn)任銀行正式員工，具備2年及以上銀行客戶經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
具有較強(qiáng)的營(yíng)銷拓展能力及風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，工作業(yè)績(jī)突出且任職期間未發(fā)生重大信貸風(fēng)險(xiǎn)；
在當(dāng)?shù)赜锌蛻糍Y源者優(yōu)先。
技術(shù)開發(fā)崗 2名
計(jì)算機(jī)、軟件工程、通信、信息安全等相關(guān)專業(yè)；
具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
掌握至少一種主流編程語(yǔ)言(如:Java、Python等)，熟悉Spring、SpringBoot等主流開發(fā)框架；
熟悉達(dá)夢(mèng)、GBASE、TDSQL、DB2、Mysql中至少一種關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)；
精通數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)以及SQL性能調(diào)優(yōu)，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；
能夠獨(dú)立進(jìn)行ETL開發(fā)，指標(biāo)模型分析以及數(shù)據(jù)服務(wù)接口的開發(fā)。
網(wǎng)絡(luò)管理崗 1名
計(jì)算機(jī)、軟件工程、通信、信息安全等相關(guān)專業(yè)；
具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
熟悉TCP/IP協(xié)議、熟悉網(wǎng)絡(luò)技術(shù)理論及各種協(xié)議底層原理；
熟悉主流廠商路由、交換、防火墻、負(fù)載均衡、安全等設(shè)備的配置管理、優(yōu)化及日常監(jiān)控，能根據(jù)業(yè)務(wù)需求，熟練完成網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)優(yōu)化及方案；
熟悉網(wǎng)絡(luò)安全的基本原理和技術(shù)，了解網(wǎng)絡(luò)攻擊類型和防御策略，能夠采取必要的安全措施，保護(hù)網(wǎng)絡(luò)的安全性；
具備較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)故障分析和解決問(wèn)題的能力。
招聘流程
報(bào)名方式與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:
·客戶經(jīng)理崗報(bào)名截止時(shí)間:2024年7月5日。
·技術(shù)開發(fā)崗、網(wǎng)絡(luò)管理崗報(bào)名截止時(shí)間:2024年7月20日
2.報(bào)名方式:應(yīng)聘人員下載報(bào)名表填寫后，將本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄(可下載江蘇智慧人社APP，查詢個(gè)人權(quán)益單一江蘇省社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益記錄單，起始日期選參加工作時(shí)間，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄的單位名稱及繳費(fèi)時(shí)間與報(bào)名表填寫的工作經(jīng)歷不對(duì)應(yīng)的或無(wú)法提供養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄的需另提供勞動(dòng)合同)掃描件壓縮成1個(gè)文件包發(fā)送至淮安農(nóng)商行人力資源部郵箱 [email protected]。
【掃碼查看報(bào)名表]
3.資格審查及測(cè)試:本行對(duì)考生提供的材料進(jìn)行資格審查，對(duì)符合條件的應(yīng)聘人員，本行通知參加測(cè)試，測(cè)試入圍人員通知面試。
聘用管理
本行將根據(jù)綜合成績(jī)高低(測(cè)試50%、面試50%)，結(jié)合體檢及背景調(diào)查情況擇優(yōu)錄取，并在我行官方網(wǎng)站進(jìn)行公布。我行將按照規(guī)定組織申報(bào)，待省聯(lián)社審批同意后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
被聘用人員須服從本行工作崗位和工作地點(diǎn)安排、如不服從或不愿簽訂勞動(dòng)合同，本行有權(quán)不聘或解聘。工資、福利待遇按本行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
其他事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者請(qǐng)?jiān)趫?bào)名前認(rèn)真了解招聘職位說(shuō)明及要求，填寫完整詳細(xì)的個(gè)人信息，并為所有個(gè)人信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
2.本行根據(jù)應(yīng)聘者遞交的資料進(jìn)行審核，如信息與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其應(yīng)聘資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
3.招聘期間，本行將通過(guò)應(yīng)聘者報(bào)名預(yù)留的手機(jī)號(hào)碼、郵箱地址，通過(guò)電話、短信、電子郵件等方式通知審核進(jìn)程或與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通訊暢通。
4.本行有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況等因素，調(diào)整招聘崗位與職數(shù)，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。
咨詢電話:0517-89899031
監(jiān)督電話:0517-89899192
原標(biāo)題：“職”等你來(lái) | 淮安農(nóng)商銀行2024年社會(huì)招聘簡(jiǎn)章
文章來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/0-wiUNSM2PCaylqq3NvqvQ
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